Gå direkt till innehåll
Projekt Lärande rekrytering 2.0 erbjuder kompetensutveckling inom områden där det idag råder arbetskraftsbrist för personer som står långt från arbete.
Projekt Lärande rekrytering 2.0 erbjuder kompetensutveckling inom områden där det idag råder arbetskraftsbrist för personer som står långt från arbete.

Pressmeddelande -

4 miljoner till kompetensförsörjning

I ett sammanträde 3 december beslutade Strukturfondspartnerskapet att bevilja drygt 4 miljoner från Europeiska socialfonden (ESF) till projekt Lärande rekrytering 2.0. Projektet är ett samarbete mellan Piteå kommun, Företagarna och Arbetsförmedlingen.

Lärande rekrytering 2.0. är en vidareutveckling av Lärande rekrytering som genomfördes 2017 - 2019 i Piteå kommun med mycket gott resultat. Nu kan metoderna användas även hos det privata näringslivet. Under projekttiden ska minst 70 personer som står långt från arbete, erbjudas kompetensutveckling och en del anställning. Det kan vara unga under 25 år, personer med funktionsnedsättningar, personer med utländsk bakgrund. Projektet pågår under 25 månader med start i februari 2021

Jan-Erik Sandberg Ordförande i Företagarna i Piteå och Håkan Johansson avdelningschef kompetensförsörjning menar båda att detta är ett ypperligt tillfälle att hjälpa företagen med sin kompetensförsörjning, samtidigt som personer som står långt från arbete kan hitta lämpliga arbeten. 

Relaterade länkar

Ämnen

Kategorier

Regioner


Piteå - det är hit man kommer när man kommer hem. Granne med Sveriges riviera och ett stenkast från fjällen. Välkommen!

www.pitea.se

Kontakter

Håkan Johansson

Håkan Johansson

Avdelningschef Kompetensförsörjning, Samhällsbyggnad Kompetensförsörjning 0911-69 69 07 pitea.se Vägen till arbete